沉浸式面试5名大厂实习生,最终喜获0人入职
视频以面试官视角沉浸式记录了面试5名大厂实习生的全过程,展示了面试提问、候选人表现及最终招人失败的职场真实情况。
UP主: 月亮猹- · 时长: 3:45 · 🔗 B站原视频
标签: 面试技巧 · 大厂实习 · 职场经验 · 面试官视角
第一次当面试官的紧张时刻
第一次当面试官,我感觉我比候选人还紧张。我来简单介绍下我的岗位实习的内容。搞那么麻烦干什么,明天谁关注了月亮茶就录谁哦。将头发梳成大人模样,面试的时候是不是不能笑?
一号候选人:常规面试流程
面试官:Hello,可以听到吗?同学你好,我是你今天的面试官,请你先做一个自我介绍。
候选人:在实践经历方面呢,我这边也是相对来说比较有优势的。
面试官:对我们这个岗位的了解有多少呢?我来简单介绍一下我们这个岗位实习的内容。在这段实习当中,涉及到的一个比较完整的数据分析的流程,是会用什么样的方法或者手段去确保你自己做的数据结果和分析结论是比较清晰准确的呢?如果日常分给你的这些工作都做完了,剩下的工作时间你会考虑拿来做什么呢?看看你有什么想要问我的。
候选人:目前做的一些工作,商家我们只会通过平台投入产品做适配。
面试官:那么我们今天的面试就到这里。可以说话了吗?我想拉屎。
二号与三号候选人:模板化回答
面试官:Hello,可以听到吗?
候选人:我认为我跟这个工作比较匹配的……
面试官:你对它的了解有多少?做过的一个完整的数据分析的项目状况,会怎么样去确保做的数据结果和对比?剩下的工作时间你会去看什么?你有什么想问我的?
候选人:最需要的技能是什么样子的呢?
面试官:其实是需要你去理解。
(切换候选人)
面试官:请你先做一下自我介绍。
候选人:维护广告投放数据,分析这个销售数据。
面试官:对这个岗位了解有多少?
候选人:品牌收益最大化,广告主收益最大化,用户体验最大化。
面试官:讲一次完整的一个分析流程,怎么样去确保检查?剩下的工作时间做什么?你有什么问题想问我的?
候选人:对我来说最大的挑战是什么?
面试官:你可能第一步需要补比较多的广告类的知识。好,再见。
前三位面试复盘与被拒的offer
这候选人答案我感觉有些模板化,也可能有点紧张吧。这三个候选人你会选哪一个呢?第二个候选人是完全突出的。我推给领导的那个复旦高材生,二面通过,三面通过,offer发放,放弃了offer。
四号候选人:简历不错但表现平平
面试官:你可以听到我声音吗?你简单做一个自我介绍。
候选人:我认为自己与这个岗位的匹配点……
面试官:之前大概有一些什么样的了解呢?
候选人:对这个广告不太了解,我想了解一下。
面试官:在做招商,因为这里面你也写了会做一些数据上的监控,这些会涉及到哪些指标呢?会大概的解释一下这些指标的含义吗?做过的一个比较完整的数据分析的项目的流程,怎么确保你最后做出来的数据?剩下的工作时间你会考虑拿来做什么呢?
候选人:继续学习,好好学习。
面试官:看看你有什么问题想要问我的。
候选人:咱们这个岗位是有转正的吗?我还需要一些什么能力?
面试官:我们岗位是有转正的。需要高流量的知识去做一些储备,准备一个比较完整的分析的经历吧。好的,再见。
我看他的简历觉得他还是蛮不错的,但面试的表现没有我想象的好,所以我一直在想办法看能不能在他的实习当中挖一点优点出来。我为什么这么说呢?因为我上次推荐的那位非常对口的复旦高材生,二面我老板给的评价是对我们的业务不太熟悉。
五号候选人:非常满意并顺利发offer
面试官:Hello,可以听到吗?请你简单做一个自我介绍。
候选人:我认为自己在三个方面比较契合。
面试官:你对这个岗位的了解有多少?我看你之前也写过像引力投放和得物推这样的营销工具,可以介绍一下这两样工具它的一个产品逻辑吗?你的数据分析的一个专项经历,怎么保证你做出来的数据以及你的结论是准确的?
候选人:看一下它的底层。
面试官:剩下的工作时间会做什么?监控到商家出现了什么样的问题,你怎么样去做解决的?你有什么问题想要问我的?
候选人:这个最需要哪些方面的能力呢?
面试官:建议是首先你把商业化这边的这些指标全部都通看一遍,把你在得物做的得物推这个营销工具整个梳理一下。那我们今天面试就到这里,如果后续有结果的话会通知你。
说实话今天是周六,我整个人完全不在状态,我不知道我自己提问提的是什么。但是这个同学我是比较满意的,很不错啊。这位候选人二面三面通过,老板对他也比较满意,offer发放立马就接了,确认全勤后立即到岗。
最终结局:被实习生放鸽子
好,过了一周,HR找到我们,说候选人消息不回、邮件不回、电话不接,打电话现在都直接转留言了。我们HR也是一个新人,我感觉他快碎掉了。我去网上查了这种情况,就看到很多帖子说,实习生可以这样不回消息。真的吗?他要是直接说来不了,我就早筛早换人了,现在我国庆期间得加班。